封面（安徽师范大学 胡乐蓉 提供）

【实践风采】基层调研挺膺担当，工会驿站情暖江城

摘要：团队深入基层，通过多元调研方法分析新就业形态劳动者的现状与需求，并开展相关宣讲活动，展现青年将理论与实践相结合的风貌。

关键词：新形态劳动者 社会保障 劳动教育 工会驿站

为促进和谐劳动关系构建与强化新就业形态下劳动者的权益保障，安徽师范大学文学院赴芜湖市“潮来汐往”社会实践团队于2024年7月10日赴镜湖区和弋江区展开了为期十天的线下社会实践，以新就业形态劳动者权益保障为主线进行专题调研活动。

街头调研展风采，有志青年挺担当

新产业新业态快速发展，新技术在各行各业广泛渗透，推动平台经济、共享经济快速发展，催生出大量新就业形态。依托互联网平台就业的外卖员、网约车驾驶员等新就业形态劳动者数量大幅增加，加强这部分劳动群体的权益保障面临新情况新问题。

在调研中，“潮来汐往”团队成员们以青春之名，行实践之路。各分队成员深入基层现场，采用线上线下问卷相结合并辅以深度访谈的多样化形式，收集了大量有关新就业形态劳动者社会保障状况的问卷材料和访谈记录，并借助现代化技术手段进行了详实的记录，保留了珍贵的原始资料。

队员在镜湖区采访外卖员 （安徽师范大学 谢冉 提供）

在全面了解快递员、网约车司机等新就业形态劳动者的现状与需求后，青年学子们以实际行动诠释了理论与实践相结合的重要性，不仅增长了社会经验，更是在调研中挺起了时代赋予的使命担当。

劳动宣讲启儿童，平等理念薪火传

培养正确的劳动价值观，树立劳动平等观。在当今社会，个人的职业选择和劳动价值观对于一个人的成长和发展至关重要。为了更好地传递劳动最伟大的理念，团队成员赶赴芜湖市红梅社区开展了一场以“致敬伟大劳动者”为主题的宣讲活动。伴随着欢声笑语，宣讲老师黄海文给孩子们带来了一堂生动有趣的劳动教育课。

宣讲成员与孩子们的合影（安徽师范大学 胡乐蓉 提供）

“离开劳动，不可能有真正的教育。”教育家苏霍姆林斯基的这句话，道出了劳动教育在学生成长中的不可或缺性。在课堂开始，宣讲老师黄海文用一个关于劳动主题的动画片激发起小朋友们的听讲兴趣，并且与他们积极互动，倾听小朋友们内心真实的童言趣语。

队员黄海文正在宣讲（安徽师范大学 胡乐蓉 提供）

通过与小朋友们的互动，团队成员更加坚信，劳动教育应该从小抓起，让孩子们在实践中学习，在体验中成长。团队成员也更加意识到作为大学生所肩负的社会责任，利用自己的专业知识和能力，可以为社区孩子带来正面的影响，促进青少年的健康成长。而对于学校和社区而言，二者都要通过持续而有效的劳动教育，帮助学生逐步学习劳动知识，培养起劳动实践的能力，使学生终身受益。

孩子们积极回答问题（安徽师范大学 胡乐蓉 提供）

工会驿站芜湖行，创新治理政策灵

为了保障新就业形态劳动者的劳动权益，芜湖市政府也一直在行动。芜湖市政府为切实解决存在的突出问题，以为人民服务为宗旨，扎实推进人民城市驿站建设，2022年全年累计建成、开放人民城市驿站24座，为市民群众提供免费服务。这些“小驿站”释放“大温暖”，充分利用闲置资源，打造户外劳动者的“加油站”和“休憩所”，为外卖人员、环卫工人、快递小哥等广大户外工作者提供休憩场所，成为了他们的另一个“家”。

队员在鸠江饭店门口合影（安徽师范大学 胡乐蓉 提供）

团队成员来到被评选为2023年“最美工会户外劳动者服务站点”的鸠江饭店工会驿站学习调研，一股温馨而亲切的气息扑面而来。这里不仅是户外劳动者的休憩之地，更是传递爱与关怀的桥梁。驿站内的留言墙上贴满了芜湖市的劳动人民对工会驿站的深情祝福，每一句话语都饱含着对芜湖市总工会的敬意与感激，让人深切感受到这座城市的人文关怀和社会温度。

鸠江饭店工会驿站内的小纸条（安徽师范大学 胡乐蓉 提供）

工会驿站内配有书吧、医疗箱和基本的冷热饮等，往来的外卖小哥、清洁工阿姨都能随时进驿站自由取用。

团队成员见证了“小驿站”如何成为户外劳动者心中的温暖港湾。配备齐全的服务设施、满墙的感谢留言，无不彰显出芜湖市对劳动者的尊重与关爱，以及社会治理的人文温度。

队员参观学习鸠江饭店工会驿站（安徽师范大学 胡乐蓉 提供）

此次实践，不仅是一次对新就业形态劳动者权益保障的深入探索，更是一次青春力量与社会责任的深度融合。它启示我们，构建和谐劳动关系，既要依靠政府的政策支持与创新治理，也需要社会各界的共同参与和青年一代的主动担当。未来，期待更多类似的实践探索，能够继续照亮城市每一个角落的劳动之光，让每一位劳动者都能在时代的浪潮中，感受到温暖与尊重，共同绘制出一幅更加公平、和谐的社会画卷。